Entry
インサイドセールス（未経験可）
概要
〈会社概要〉
「困った人を助け、困った人を生み出さず、世界中のデータトラブルを解決します」の企業理念のもとに、
六本木ヒルズに本社（ラボを含む）を構え、全国のITインフラのトラブルに関するソリューションを提供しています。
年間5万件超えのご相談実績があり、データ復旧専門業者17年連続データ復旧国内売り上げNO.1を維持し続けています。
フォレンジクス事業、セキュリティ事業といった市場拡大中の事業を展開し、新規サービス開発にも積極的に取り組んでいます。
〈会社の特長〉
・20代・30代が活躍ー業界経験を活かして躍進できる環境。
・社員の平均年齢は29歳。若手社員が多く、年齢や職歴を問わず活躍できる環境です。
・各サービス・事業の担当として業務を経験し、将来的にはマネージャーポジションへの昇格も可能です。
〈企業拡大フェーズー株式上場・業界の成長に向けた組織拡大〉
・業界の成長とともに、過去最高売上を更新中。拡大フェーズの組織下でチャレンジを重ねながら、失敗も糧にして成長できる環境です。
・会社のさらなる業務拡大の為、業務環境の整備も推進して取り組んでおります。違法労働やハラスメントには手厳しく対応を行っている管理体制です。
〈募集職種〉
データリカバリー事業部インサイドセールス職をお任せします。
インサイドセールスの魅力についてはこちらの記事でも詳しく解説しています。
| 会社名 | デジタルデータソリューション株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 【データリカバリー】インサイドセールス（未経験可） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
■業務内容： データトラブルでお困りのお客様への電話対応をお任せします。 ■業務詳細： ①ヒアリング 「どんなデータが消えてしまったのか」「どのような症状が起きているのか」、機器の状態や必要なデータなどを確認します。 ②解決策の提案 当社のデータ復旧サービスについて、わかりやすくご説明。お客様の状況に合わせた最適なプランを紹介します。 ③費用と復旧可能性のご案内 おおよその料金や、データが戻る見込みについて簡潔にお伝えします。 ④無料診断へのご案内 まずは無料で詳しく診断させていただくため、次のステップへスムーズにつなげます。 （入社時） セールス （変更の範囲） 全ての事業部における業務 |
| 応募資格 |
＜業界未経験歓迎＞ 入社後のエンジニア技術体験、朝礼でのエンジニア技術研修、週1回のセールス研修など、営業経験さえあれば業界未経験でも誰もが活躍ができる教育体制 が整っています。DDSでは、成長し続けるIT業界へのデビューを応援します。 〈必須〉 ・転職回数2回まで（弊社で3社目はOK） ・高卒以上 ・下記いずれかの経験がある方。 ①何らかの接客経験(アパレル、通信キャリア、旅行代理店、飲食店、保険代理店経験大歓迎） ②コールセンター（電話営業）経験 ③営業経験（個人法人問わず） |
| 求めるスキル |
■優遇要件 ・法人営業、フィールドセールス、コンサルタント経験 ・OA機器販売、セキュリティ製品の販売経験 ※必須ではございません。 |
| 求める人物像 |
当社の営業職では「理念共感・数字意識・論理的思考力」の3点を重視し、価値観がマッチする方を積極採用しております。 ■理念共感：企業理念への賛同してくださる方 当社が事業展開をしていく上で、最も大切にしているのが企業理念です。 同じ志を持ち、困った人を助けるために仕事がしたいという方を歓迎します。 ■数字意識：数字へのこだわりを持ち、成長意欲が高い方 利潤を生み永続・事業拡大するために、自己の営業数字や組織の売上にこだわって常に改善考働ができる方を歓迎します。 また、風通しの良いベンチャー気質な社風のため、受け身でなく積極的にチャレンジしたい方も大歓迎です。 ■論理的思考力：問題解決のためにロジカルに思考し、アクションに移せる方 IT課題のソリューションを提供する当社において、問題解決のための論理的思考力を重要視しています。 学問的な思考力ではなく、Where・Why・Howなどの基本的な問題解決を、業務に落とし込んで実行できる方を歓迎します。 |
| 当社で働く魅力 |
■未経験でも安心してスタートできる環境 1か月間～3か月間の入社後教育プログラムに基づいて座学研修とロープレ等のOJTを行うため、前職でご経験や知識がなくても大丈夫です。一人ひとりのペースに合わせて、先輩社員がしっかりサポートします。 ■“追われる”ではなく“選ばれる”営業スタイル テレアポなどのアウトバウンド営業は一切ありません。すでに興味を持っていただいているお客様への対応なので、押し売りの心配もなく、自然体で働けます。 ■頑張りがしっかり報酬に反映される 豊富なインセンティブ制度をご用意。あなたの実績がそのまま収入アップにつながります。努力が目に見える形で評価される環境です。 ■風通しの良いチーム環境 若いメンバーが中心の活気あるチームです。気軽に相談できる雰囲気で、コミュニケーションもスムーズ。助け合いながら成長できます。 ■社会貢献を実感できる仕事 大切な思い出や重要なビジネスデータを取り戻すお手伝いは、私たちにしかできない価値ある仕事です。お客様の「ありがとう」が、あなたの自信と誇りにつながります。 |
| 勤務地 |
（入社時）〒106-6115 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー15F （本社） （変更の範囲） 本社のほか、会社が今後設置する全ての事業場（海外を含む） |
| 勤務時間 |
9:00～18:00／12:00～21:00のシフト制（所定労働時間：8時間、休憩1時間） ※9:00～18:00の割合が8割以上、組織の状況と希望に合わせて調整します。 |
| 給与 |
■給与 ・想定年収：400万円～500万円 固定給＋インセンティブ（成績に応じた手当） ・月給：334,000円～417,000円 固定給＋インセンティブ ※前職での経験やスキルに応じ、同社規定により給与決定いたします。 ≪固定残業代採用≫ ① 基本給252,147 円～314,807 円（②の手当を除く額） ② 時間外手当（時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として固定残業代81,853 円～102,193 円を含む） ③ 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※残業：全社平均19時間/月、最大45時間を超えないよう統制しております。 ■昇給：年2回（3月、9月の半期ごとの人事評価に応じた昇給） |
| 待遇 |
・屋内の受動喫煙対策：禁煙 オフィスビルである六本木ヒルズ森タワー内に喫煙室あり ・交通費全額支給（社内規定あり） ・各社会保険完備 ・私服勤務可 ・定期健康診断（年1回） ・インフルエンザ予防接種、コロナウイルス対策（除菌、検温、PCR検査キット、他） ・福利厚⽣アプリ加入 ・iDeCoプラス加入 ・持株会制度 ・社外研修公募（ロジカルシンキング研修、MBA研修、他） ・ビジネス読書アプリ無料 ・社内イベント（表彰式など）※既定の飲み会、懇親会などはありません。 ・各種表彰制度（社長賞、永年勤続賞、顧客満足賞、他） ・キャリチャレ（立候補制の社内異動制度） |
| 休日休暇 |
■年間休日休暇126日 ・週休2日シフト制：平日休み、土日休みなど調整可能（部署ごとに方針あり） ・祝日休み：毎月、祝日数分の特別休暇を付与 ・長期休暇：GW、夏季休暇、年末年始休暇あり ■その他の休暇制度 弊社では「家族を大切にする」という企業文化を掲げています。 そのためプライベート時間をしっかり確保することが可能です。 社員一人一人のライフスタイルに変化があっても安心して働き続けられる環境を整えています。 ・有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇など取得しやすい環境です。 ※5⽇以上の連続休暇取得可能。 ※育休・産休取得、男女問わず実績あり。 |
| 福利厚生 |
私服勤務可能 オフィス内禁煙 インセンティブ制度 産前・産後・育児休業制度 定期健康診断（年1回） インフルエンザ予防接種 福利厚⽣アプリ加入 iDeCoプラス加入 持株会制度 社内イベント（表彰式、サークル） キャリアチャレンジ制度（社内異動制度） |